De zorgsector in Suriname staat onder druk door een tekort aan zorgpersoneel. Dit probleem wordt verergerd door het vertrek van lokale zorgmedewerkers. Minister André Misiekaba heeft aangegeven dat het land kortetermijnoplossingen nodig heeft, waaronder de inzet van buitenlandse zorgwerkers.
Personeelstekorten in de zorg
Het is een feit dat de zorgsector in Suriname kampt met een aanzienlijk tekort aan gespecialiseerd personeel. Dit heeft directe gevolgen voor de kwaliteit van zorg die de bevolking ontvangt. Gespecialiseerde verpleegkundigen zijn cruciaal voor het functioneren van ziekenhuizen en klinieken, maar de beschikbare capaciteit is momenteel onvoldoende.
Buitenlandse zorgwerkers als oplossing
Minister André Misiekaba heeft bevestigd dat Suriname op korte termijn niet zonder buitenlandse zorgwerkers kan. Dit is een noodmaatregel om de gaten op te vullen die ontstaan door het vertrek van lokaal personeel. In het Academisch Ziekenhuis Paramaribo zijn momenteel ongeveer zeventig Filipijnse zorgmedewerkers aan het werk. Zij zijn ingezet om de acute tekorten op te vangen.
Samenwerking met internationale bedrijven
Het ministerie van Volksgezondheid is in gesprek met een Amerikaans-Canadees bedrijf. Deze gesprekken zijn gericht op de levering van artsen, specialisten en gespecialiseerde verpleegkundigen aan Suriname. De focus ligt onder andere op het Mungra Medisch Centrum en regionale ziekenhuizen, waar de behoefte aan personeel het grootst is.
Verbetering van arbeidsvoorwaarden
Om de aantrekkelijkheid van het beroep te vergroten, wordt er gewerkt aan een nieuwe loonreeks voor verpleegkundigen. Het doel van deze nieuwe regeling is om de beloning van lokale zorgwerkers te verbeteren. Dit kan helpen om personeel in de sector te houden en nieuwe instroom te bevorderen.
Huisvesting en opleiding van zorgpersoneel
Naast het verbeteren van de salarissen, kijkt het ministerie ook naar huisvestingsoplossingen voor verpleegkundigen. Goede huisvesting is een belangrijke factor voor zorgprofessionals, vooral voor degenen die van buiten de stad komen. Er zijn ook plannen om de opleiding van nieuwe zorgkrachten uit te breiden. Dit is essentieel om de continuïteit van zorg in de toekomst te waarborgen.
Nieuwe initiatieven voor verpleegkundige opleidingen
Het ministerie van Volksgezondheid wil een pilot starten voor verpleegkundige opleidingen in Marowijne. Deze uitbreiding van opleidingen is bedoeld om meer lokale zorgprofessionals op te leiden, zodat Suriname in de toekomst minder afhankelijk is van buitenlandse zorgwerkers. Het is van belang dat de zorgsector duurzaam kan functioneren met voldoende gekwalificeerd personeel.
De huidige situatie in de zorgsector vraagt om directe actie en samenwerking, zowel lokaal als internationaal. De inzet van buitenlandse zorgmedewerkers kan een tijdelijke oplossing bieden, maar het is cruciaal dat Suriname ook investeert in de eigen zorgopleidingen en arbeidsvoorwaarden om de sector op lange termijn te versterken.
Bron: starnieuws.com (02-05-2026)